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长沙人力资源培训课程介绍:
国际前沿人力资源管理理念与内地企业相结合,通过六大模块的逐一解析,使学员能够系统的了解人力资源战略规划、绩效管理体系的建立与实用、员工关系管理及劳动人事争议预防、薪酬体系的实务管理、培训体系的实务管理及人员招聘与岗位分析管理等,为企业的发展提供一整套系统的人力资源发展模块。并为企业现阶段所遇到的人力资源管理瓶颈提供最 有效的解决方案!
湖南人力资源培训公司课程内容:
1、企业人力资源战略规划;
2、绩效管理体系的建立与实用;
3、员工关系管理及劳动人事争议预防;
4、薪酬体系的实务管理
5、培训体系的实务管理
6、人员招聘与岗位分析实务管理。
7、案例演练;
8、复习/答疑/考试.